¿Un líder debe ser un facilitador de cambios de equilibrio?
¿Liderar que?
Alguna decisión vuestra importante, cualquier organización o cualquier proyecto
¿Facilitar cómo?
-Haciendo las cosas fáciles
-Facilitando recursos para que la gente encuentre accesible conseguirlo
¿Cambio?
Lo más difícil es afrontar un cambio y sobre todo, verlo como una oportunidad y por eso lo que debe hacer el líder es "perturbar equilibrios" para que su entorno vea un mejor escenario de equilibrio
¿Equilibrio?
La situación de equilibrio puede atontar y nos lleva a la zona de relax más temprano que tarde, por lo tanto debemos buscar nuevos equilibrios porqué motiva y hace progresar
En resumen ...
Liderad pensando en cómo hacer las cosas fáciles, facilitando las herramientas para que la gente se anime a hacer frente a un cambio y buscar un nuevo escenario, un nuevo y mejor equilibrio
Por lo tanto
Un líder es un facilitador de cambios de equilibrio.
PD espero te guste Jordi
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Comentarios
En cuento en persona .. a ver si pronto pongo videos mios en lugar de texto en mi blog :)
gracias
me ha gustado... por supuesto!
Pero más me ha gustado que me lo hayas explicado en persona... poniendo ojos, cara y personalidad a un avatar twitteru.
Merci, senyor!
Jordi
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